有的，试用期三天有工资。依据劳动部规定：劳动者依据劳动法第三十二条第一项解除劳动合同(在试用期内解除劳动关系)，用人单位可以不支付经济补偿金，但应按照劳动者的实际工作天数支付工资。当用人单位不支付工资，可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队，或直接到劳动行政部门申请劳动仲裁，维护你的合法权益。 有工资。正常提供了劳动就有工资。 1...

发布时间：2026-03-23 浏览量：2