矩阵式管理通过横向的联系和纵向的沟通的管理模式，平衡企业运营中权利，使各个部门的工作重点回到公司的整体效率上来，打破部门之间的壁垒，消除部门的本位主义，更加有效地实施企业的战略目标。 优势： 一、通过横向报告关系，利于职能部门合作。 二、资源随时可以调集，利于任务顺利完成。 三、多个层次同时协调，利于减轻主管负担。 四、业务职能相互制约，利于整体目标实现。 劣势： 一、人事关系变动频繁...

发布时间：2025-12-12 浏览量：56