一个有效的自我评估，应该包括两个方面：总结和展望。 1、总结：整理和呈现 回顾公司这这一阶段的目标和自己之前设定的计划。这一步的重点是，向组织表明，是一名有效的员工，在努力实现组织的目标。 根据计划的完成情况，整理过去所有的工作，包括已经和在途的项目，方案设计的思路，上线后的数据表现，以及对外宣贯的材料。按照组织目标的结果进行排序，梳理对应的定性和定量的信息。 2、展望：反思和计划...

发布时间：2025-12-08 浏览量：48