新退休人员补差啦！10月起江苏养老金重算补发将开始啦 江苏退休重算核算最新消息2023
发布时间：2025-08-17 | 来源：互联网转载和整理
10月起，江苏退休人员养老金重算补发将迎来好消息，对于近期退休的人员而言，这意味着他们或许会享受到更高的养老金待遇，部分退休人员的钱袋子又鼓起来了。
所谓江苏养老金的重新核算，是因为从今年1月起，新退休的人员，领取的养老金其实是一种临时性养老金，其核算依据不是以2022年社平工资或2023年的计发基数核算的，而是根据2021年的社平工资或者2022年的计发基数先核算出一个数字，保证退休人员的养老金发放。那么江苏养老金重新核算了吗？江苏养老金计发基数公布2023年新退休人员补差如何算？下面就随社保网小编一起来看看详情。
一、江苏养老金的重新核算是什么意思？为何要每年进行养老金重新核算？
江苏养老金的重新核算其实与退休金的计发基数调整有关，一般来说今年的退休金发放，应该采用的是今年的计发基数。
但现实情况中，今年的退休金发放，一开始参考的是去年的退休金计发基数，因为计发基数调整和公布存在着时间差，也就是滞后性。
简单来说就是，今年的最新的退休金计发基数，往往是在今年下半年才会公布，那么对于在今年上半年退休的群体来说，他们的退休金计算参考的是去年的旧的计发基数。
这意味着上半年退休的群体与下半年退休的群体，存在着养老金计算的差异，这种差异会使得社保养老金机制失去某种公平性。
而每年的退休金重新核算，就是要根据最新公布的计发基数，来计算退休金的真实水平，并且补发这部分差额的退休金，体现公平原则。
二、江苏退休重新核算最新消息，江苏养老金计发基数公布2023年新退休人员补差如何算？
养老金的上涨工作早已完成，并且大多数地区的养老金补发工作，也已经全部完成了，老人们也都如愿以偿的收到了补发的养老金。
但是，有一个省份的过渡性养老金，却引发了广泛讨论和关注，而这个省份就是我国的经济大省——江苏省。最近一段时间，陆续有江苏省的退休人员，在网上公布“关于江苏省过渡性养老金和其他省份差距过大”的内容。
我们了解到，这是因为江苏省计算过渡性养老金的公式，和全国其他地区不同，所以导致江苏省退休中人补发的钱数，与其他省份也有差距。
其实，各省之间的养老金有差距，是正常现象，毕竟各地区的发展不同，经济状况和消费水平都不同。不过，大家经过对比发现，江苏省的企退人员，退休金要比兄弟省市低了近千元，并认为这是由于江苏的社保部门在计算过渡性养老金的公式上，存在严重问题和错误，所以才导致了这个情况。
那么这个说法属实吗？如果真的是江苏省的计算公式有问题，那么江苏人社部门，的确应当给老人们重新计算过渡性养老金，并及时进行补发。
到底为何会出现这样的情况呢？我们先来看一下，江苏省企退人员过渡性养老金的计算公式。
关于企退人员过渡性养老金的法规，在江苏省有关法规：执行标准则是按照苏人社规【2022】1号《江苏省企业职工基本养老保险实施的方案》/苏劳社险【2007】24号消息执行的。
在消息当中，我们能够看到，江苏省法规过渡性养老金的公式为：y=（1995年省和参保人员所在设区市职工平均工资的平均数x×参保人员缴费工资指数a×1995年底前缴费年限b×12%+1996年以后的利息）/120。
不得不说，这个公式还是十分复杂的，一般人很难看懂。而相比之下，我国其他省市地区的计算公式会简单一些，大多为：过渡性养老金Y=退休上年度在岗职工月平均工资X×本人缴费工资指数A×建立账户前的缴费年限B×过渡系数c（过渡系数1.0-1.4）。
从公式当中，咱们不难看出，江苏省的公式里多了一个利息，这个利息是1996年之后增长的利息。但问题在于，利息若是跟不上工资上涨的数据，那么江苏的过渡性养老金，势必就会和其他地区的过渡性养老金拉开差距。
所以，若是想保持江苏省退休人员的过渡性养老金，和全国其他地区的养老金水平一致，就必须保证‘利息的增长倍数’和全国退休人员的平均工资同比例上涨或者下跌。
但是很显然，江苏省近些年来工资水平不断上涨，可实际利息的增长，却没那么快。据相关数据统计：2022年江苏社平工资8309元/月，比1995年539.96元/月，增长了15.39倍；但2023年江苏实际计息增长只有6.8-7倍。正因如此，所以才导致了江苏省退休人员的过渡性养老金，比其他地区涨得少很多。
三、2023年江苏养老金重算补发计算方法如下：
养老金的重算是根据个人缴费记录、工资水平等因素进行重新计算的过程。通过这个方法，可以确保养老金的公平性和合理性。
具体的养老金重算补发计算公式和参数说明如下：
-计算公式：重算后的养老金金额=原始养老金金额+补发金额
-参数说明：
-原始养老金金额：个人在退休时按照原有的计算公式所获得的养老金金额
-补发金额：根据个人的缴费记录和工资水平等因素计算出的应当补发的养老金金额
让我们通过一个例子来说明养老金重算补发的计算方法：
假设小明在退休时，按照原有的计算公式获得的养老金金额为每月2000元。然而后来发现，他的个人缴费记录中存在一些漏缴或错误缴费的情况，导致原始养老金金额计算不准确。经过重新核算，发现小明应当补发500元的养老金金额。那么，经过养老金重算补发计算，小明的新养老金金额为每月2500元（2000元+500元）。
通过这个例子，我们可以看到养老金重算补发的计算方法是根据个人实际情况进行重新计算，确保养老金金额的准确性和公平性。
四、2023年江苏养老金重算补发时间：新退休人员补差什么时候到账？
1，重算补发的时间
根据近些年各地区养老金重新补发的时间推测，10-12月都将会有地区开始公布计发基数及重算补发到账，甚至会有的地区会在次年，也就是2024年开始补发，一次性补发1-12月，也就是12个月重新核算后的差额，所以时间不定，也不会在9月份全部完成，10月开始的几个月都有可能。
2，个人情况不同，补发时间不同
每个退休人员的养老金重算补发时间可能会有所不同，这主要取决于个人情况。具体来说，对于在当年上半年办理退休并开始领取养老金的退休人员，他们的养老金补发时间将从退休月份开始，直到新的计发基数公布之月。
对于在当年下半年办理退休的退休人员，他们的养老金补发时间将从新的计发基数公布之月开始，直到他们开始领取养老金之月。因此，每个退休人员的养老金重算补发时间可能会有所不同。
3，举例说明
为了帮助您更好地理解养老金重算补发的时间计算方法，我们将通过具体举例说明。例如，今年的养老金计发基数是10月份公布的，对于在2023年3月份办理退休并从4月份开始领取养老金的退休人员，他们的养老金补发时间将从4月份到10月份，共计7个月。
对于在2023年2月份或5月份开始领取养老金的退休人员，他们的养老金补发时间也将相应提前。这样，您可以更清晰地了解养老金重算补发的时间计算方法。