人员已离职讨要公积金（人员已离职讨要公积金,公司是补缴还是赔偿）

发布时间：2025-08-17 | 来源：互联网转载和整理

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一般情况下，离职后追诉公积金的时效为2年，根据《劳动法》及其相关规定，离职后追诉公积金的时效会有一定的限制。即你在离职后的两年内可以向相关部门追讨未领取的公积金。如果超过了这个时限，一般来说就无法追回了。

法律主观：深圳市公积金提取可以通过登录广东政务服务网申请，也可以通过现场提出申请，按要求提交申请材料，当劳动者退休时，个人帐户内尚未提取的住房公积金，可一次性结算本息后予以销户提取。

法律主观：辞职后住房公积金是不可以取出的。你的公积金帐户暂时会被封存起来，但帐户里的钱还是你的。以后，重新就业可以用原来的帐户继续缴纳的，如果一直没有就业，公积金处于停交状态。

住房公积金由单位为职工缴存和职工个人缴存两部分组成，职工在职期间单位应该从工资中为职工代扣代缴个人缴存的住房公积金。若职工已经离职，单位无法从职工工资中代扣代缴。

1、辞职的提取属销户提取，就是提取您的公积金账户内的本息全额。需要材料：提取申请表(原单位审核并签字盖章)、与单位解除劳动关系的证明、原籍户口证明或户口迁移证、身份证。

2、去公积金开户行的公积金提取窗口进行办理，在提取的时候需要先明确自己的账户是否被封存，一般在离职后的一个月，住房公积金账户就已经被封存。符合要求，并且通过审批之后住房公积金中心会把款项打至个人的账户当中。

3、公积金提取流程：如果与原单位已经终止或解除了劳动关系，且公积金账户已经被封存6个月以上或住房公积金停缴了24个月以上且账户已经封存的话，可以带上相关的凭证去当地的住房公积金管理中心申请销户提取公积金。

个人追缴公积金流程如下：填写《住房公积金补缴书》并盖公章；填写《住房公积金补缴清册》，要填好补缴人姓名、身份证号、补缴月份，个人缴交比例和金额，单位缴交比例和金额，需要个人签名确认。

与用人单位协商：首先，可以与用人单位协商，要求其补缴公积金。如果用人单位同意补缴，可以签订补缴协议，并要求用人单位按照协议约定的时间和金额进行补缴。

离职后追缴公积金没有期限。单位应当为劳动者缴纳住房公积金，住房公积金未缴纳，住房公积金管理中心有权要求单位限期缴纳。

1、法律分析：职工可以先与公司协商处理，协商不成的，可以向当地劳动监察部门、住房公积金管理中心投诉，或申请劳动仲裁和诉讼等途径来维护自己的合法权益。具体何种方式最为有效管辖还是要看当事人个人的意愿。

2、对于与职工解除劳动关系的单位，应将拖欠职工的住房公积金补齐，并且单位应在与职工解除劳动关系之日起30日内到管理中心或管理部办理职工住房公积金账户转移或封存。

3、法律分析：离职后，用人单位拖欠工资，劳动者可以采取的维权措施有申请调解劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解。

4、法律主观：解除劳动合同后需要将社保和公积金办理转移手续，找到工作后再办理转移即可，住房公积金非本地户口可以办理提取（部分地区无户口要求，都可以提取）。

5、从公司离职的当月，如果干满月离职的，公司会到下个月办理公积金的时候封存。如果没有干满月，离职当月办理公积金封存。封存的公积金可以转移也可以提取。

6、法律分析：可以要求原公司给补缴。原公司无正当理由不给补缴的话，可以拨打12329住房公积金热线投诉，也可直接到当地住房公积金管理中心的执法部门反映。

职工离职后，可凭解除劳动关系合同、有些地区居民办理的还有失业证、身份证办理提取。辞职的提取属销户提取，就是提取您的公积金账户内的本息全额。

从原单位辞职后没有离开原市，你也没有新工作，并且近期不想工作，你可以在本市申请注销帐号，领取公积金。

离职员工在提供公积金时要携带的一些资料，离职人员在提取公积金的时候，需要提供住房公积金提取审批表，一份申请人身份证户口簿，还有单位出具的终止劳动关系证明。二，离职后提取公积金有两种方式。

去索取住房公积金提取证明及相关手续是在原单位具体管理劳资的人力资源部门，包括一式三份住房公积金审批表和一式四份提取单，在这两个相关证明上盖上单位的章。盖完之后记得再去找劳资部门的领导帮你办理减员。

离职了如何提取公积金离积后提取公积金流程如下：（1）提出申请。职工凭借提取证明材料，向单位提出提取住房公积金的申请，单位在核实后，向职工开具加盖公章的《住房公积金提取申请表》；（2）办理提取审批。

离职之后住房公积金提取流程：离职之后如果已经解除了劳动关系，可以携带自己的个人身份证，离职证明以及原单位盖章后的申请书，到住房公积金中心办理提取手续，有些地区还需要提供失业证。