企业补充养老保险（企业补充养老保险的资金筹集方式）

发布时间：2025-08-17 | 来源：互联网转载和整理

补充养老保险是什么意思

补充养老保险是指在基本养老保险外，根据自身经济实力，为企业职工履行缴纳基本养老保险费义务后，专门为其设立的附加保险。补充养老保险是我国养老保险制度的第二层次，是国家对企业职工实行的基本嫌族养老保险的补充和完善。

补充养老保险是企业在国家统一制订的基本养老保险之外，根据自身的经济实力，在履行了缴纳基本养老保险义务之后，专门为本企业职工建立的附加保雀锋险。

补充养老保险，是指企业在满足社会统筹的社会基本养老保险的基础上，为补充基本养老保险的不足，帮助企业员工建立的超出基本养老保险以上部分的一种养老形式。它属于团体寿险的一种。

补充养老保险又称企业补充养老保险，也就是企业缴纳了基本养老保险后，为职工建立的超出基本养老保险以上部分的一种养老形式，弥补基本养老保险的不足。补充养老保险包括企业补充医疗保险、商业医疗保险、社会互助保险等。

法律主观：什么叫补充养老保险补充养老保险，是指企业在满足社会统筹的社会基本养老保险的基础上，为补充基本养老保险的不足，帮助企业员工建立的超出基本养老保险以上部分的一种养老形式。它属于团体寿险的一种。

补充养老保险是什么企业补充养老保险是企业在国家统一制订的基本养老保险之外，根据自身的经济实力，在履行了缴纳基本养老保险费义务之后，专门为本企业职工建立的附加保险。

养老补充保险是指在基本养老保险的基础上，个人或企业为参保人缴纳额外的退休金保险费用。养老补充保险主要是补充基本养老保险的缺陷，提供更全面的退休生活保障。

补充养老保险是国家企业职工养老保险补充和完善。补充养老保险作为国家法定基本养老保险体系外的重要制度安排，是我国构建社会养老保障体系的重要组成部分。

补充养老保险保险是指，在被保险人生存期间，保险人按照合同约定的金额、方式，在约定的期限内，有规则的、定期的向被保险人给付保险金的保险。

1、企业补充医疗保险，是团体医疗险的一种，也叫社保补充医疗，要求员工在参保时，有社保，报销时，要求先使用社保报销。

2、企业补充养老保险是指企业在国家统一制定的基本养老保险之外，根据自身的经济实力，在履行了缴纳基本养老保险保费的义务之后，专门为本企业的职工所建立的附加保险。

3、企业补充医疗保险就是指职工在参加了职工基本医疗保险的基础上，由企业自主举办的一种补充医疗保险。

4、①企业补充养老保险，也叫企业年金。是符合强制实施的国家养老金之外的，是指企业及其员工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。

5、什么是补充养老保险？企业年金：在实际经济生活中，企业年金是指用人单位在为职工参加基本养老保险的基础上额外购买的一个补充保险。

【1】原国有企业、集体企业的固定制正式职工，允许补缴在单位就业期间应缴费但未缴费时段的养老保险费，补缴起始时间不早于当地实行固定职工退休费用社会统筹之日。

需要补缴社保的企业职工的范围，这需要根据劳动者所在的省份的具体规定进行判断。补缴的标准有的是补交15年的社保，有的则是根据月份进行补缴。退休后的养老金的领取方面，需要根据补缴的年限领取。

法律分析：养老保险补缴对象个企业职工未达到法定退休年龄，因各种原因应保未保、中断缴费或欠费的。未参加企业职工养老保险或中断缴费的。个体工商户，可以以个人身份补缴养老保险。

养老金补交方法：需要补交养老保险的，应携带相关材料到户籍所在地乡镇（街道）的社区事务受理服务中心办理补缴手续。缴费标准最低档次确定，补缴不享受***补贴。缴费完毕，可享受养老保险。

补充养老保险是对国家规定的基础养老保险的一种补充的，通常情况下是由企业自行为员工缴纳的，是属于附加保险的一种。是企业根据自身的经济实力，在履行基本养老保险费的义务之后，专门为企业职工建立的。