工伤事故调查表（工伤事故调查表有什么作用）

发布时间：2025-08-17 | 来源：互联网转载和整理

工伤鉴定到哪个地方鉴定

1、工伤鉴定在用人单位所在地的人力资源和社会保障局。提出工伤认定申请应当提交的材料：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系包括事实劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书。

2、工伤鉴定在劳动能力鉴定委员会做。《工伤保险条例》第二十三条规定，劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

3、工伤鉴定的材料如下：工伤事故报告。工伤事故发生后，员工应及时向单位报告，并由单位出具工伤事故报告，详细记录事故发生的时间、地点、原因、经过等情况。医疗证明。

4、工伤鉴定流程为：先到(市)县、区劳动和社会保障局社会保障科领取工伤申请认定表，并详细填写表格，其中包括要求所在企业盖章同意伤者进行工伤鉴定。

5、认定：劳动保障行政部门应在正式受理之日起60日内做出认定结论，开出《工伤认定结论书》。工伤认定结论作出之日起20个工作日内送达用人单位和职工或其直亲属，并抄送工伤保险经办机构。

1、劳动局：201*年*月*日早上*点左右，我公司***员工***工作中不慎，将***，造成***。事故发生后我公司将其送往***医院，入院进行一系列的检查治疗，于***出院。按医生建议***现正休病假。伤情正在恢复当中。

2、法律主观：工伤事故的调查报告应写明下列内容：对有关单位和事故现场的调查经过；记录、录音、录像和复制与工伤认定有关的资料的情况说明；调查结论；以及调查人员的名称、日期等。

3、事故的基本情况。包括：事故发生的时间、地点、经过、原因及伤亡人员基本情况。事故的处理过程、补救措施及善后事宜。参与事故调查的人员(姓名、职务)。对伤亡人员是否工伤或视同工伤的初步意见。

4、请你现在给我们提供一份×××同志的考勤记录（出勤卡、出入证、或者其他能够证明存在劳动关系的证明材料），并加盖公章。

5、事故发生的时间、地点。工伤事故的当事人及伤亡基本情况。事故发生的经过。事故发生的原因。事故的处理过程和补救措施。事故的善后处理。初步的责任认定。对责任人的处理意见。

6、表格内容工伤职工基本信息。这部分信息包括姓名、性别、年龄、地址、身份证号码、联系方式、所在单位名称、工作岗位、参加工作时间、申请工伤时间、事故时间、受伤害部位、受伤经过等。

发生工伤事故后，用人单位申请工伤认定的，需要提供的材料有很多，包括以下几个：《职工工伤事故备案表》。用人单位事故调查报告书。《职工工伤认定申请表》或者职工个人的工伤认定申请书。

工伤认定需要的材料，具体如下：工伤认定申请表；受伤害职工的身份证复印件；文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明；医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者诊断证明书或职业病诊断鉴定书及初次治疗病历复印件。

法律分析：工伤认定申请表。与用人单位存在劳动关系的证明材料。医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

1、申请工伤认定的，应该向当地当地人力资源和社会保障局提交工伤认定申请，申请时应该提交的材料有：工伤认定申请表，包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

2、法律主观：做工伤鉴定是去所在地的劳动能力鉴定中心做的。

3、劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

4、工伤认定在劳动保障行政部门认定。申报工伤的流程如下：申报：（1）单位申请。职工发生伤亡事故后，用人单位应当立即向当地劳动保障保障行政部门和工伤保险经办机构报告，并填报《事故伤害报告表》。

5、工伤在县、区劳动和社会保障局社会保障科鉴定。

工作危害分析流程：选定作业活动→分解工作步骤→控制措施→识别每个工作步骤的→潜在危害和后果→风险分析→定期评审。

劳动过程中职业病危害因素一般包括 (1)劳动组织和制度的不合理，如劳动时间过长、工休制度不健全或不合理等。 (2)劳动中的精神过度紧张，如在生产流水线上的装配作业人员等。

) 劳动组织和劳动制度不合理，如劳动时间过长、休息制度不合理、不健全等。 2) 劳动中的精神过度紧张。

事故一般是指造成死亡、疾病、伤害、损坏或者其他损失的意外情况。

如下：（一）、医疗登记：职工发生工伤就医治疗、转外、复查、二次治疗等须报工伤保险处审批，未登记审批的，一律不予报销工伤待遇。

要到当地劳动部门申请工伤认定。如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，就可以向公司请求医药费由用人单位全额垫付，并且停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。

申报工伤的程序：向劳动保障行政部门申请工伤认定；认定为工伤后，向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定；持鉴定结论、住院结算单及费用明细表等材料向社保部门申请报销。