北京养老保险缴费比例（北京养老保险缴费比例单位是16%还是 19%）

发布时间：2025-08-17 | 来源：互联网转载和整理

北京社保个人缴费比例是多少

1、根据国家人社部门的规定，北京市社保个人缴费比例分为养老、医疗、工伤、失业和生育五个方面，不同方面的比例也有所不同。

2、北京五险一金缴纳比例养老保险【缴费比例】：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险【缴费比例】：单位9%，个人2%+3元。失业保险【缴费比例】：单位2%，个人1%。

3、养老保险：单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%；医疗保险：单位和个人分别缴纳约10%和2%；失业保险：单位和个人分别缴纳约2%和1%；生育保险：单位缴纳约0.8%，个人不缴费；工伤保险：单位缴纳约2%，个人不缴费。

4、现在北京的养老保险企业交费比例：14%，个人交费比例：8%；医疗保险企业的比例是10%，个人比例是2%；失业保险企业比例是0.48%，个人比例是0.20%。

5、医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3；失业保险缴费比例：单位0.8%，个人0.2%；工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.4%，自己一分钱也不用缴；生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.8%，自己一分钱也不用缴。

6、北京职工社保用人单位要承担0.8%的生育保险，0.2%的工伤保险，0.5%的失业保险，9%的医疗保险和16%的养老保险。职工个人则需要承担8%的养老保险，2%的医疗保险，三元大病保险和0.5%的失业保险。

元。北京职工养老保险缴费标准(一)城乡居民养老保险费实行按年缴纳，每年的缴费时间为4月1日至12月10日。当年达到领取年龄的参保人员，在缴费时间内缴纳当年保险费的，从达到领取年龄的次月享受城乡居民养老保险待遇。

北京市2023年养老保险缴费基数的最高和最低标准依次为22090元和3652元。个人缴费金额不得低于最低缴费基数，也不得高于最高缴费基数。

最低缴费基数为北京市最低工资标准的60%，即3520元/月。北京市社会保险缴费是指依法应由用人单位和职工共同缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险以及工伤保险、生育保险等社会保险费用。

1、根据国家人社部门的规定，北京市社保个人缴费比例分为养老、医疗、工伤、失业和生育五个方面，不同方面的比例也有所不同。

2、年北京社保比例为企业和职工各缴费16%，其中基本养老保险计费基数调整为130%；失业保险金支付比例为平均工资的5倍，最高不超过9186元/月。2023年北京市社保比例总体维持不变，仍为企业和职工各缴纳16%的比例。

3、五险一金的比例如下：养老保险，单位21%，个人8%；医疗保险，单位9%，个人2%+3元；失业保险，单位2%，个人1%；工伤保险，缴纳0。

4、北京社保养老保险缴费标准为：单位和职工各缴纳基数10%的养老保险费，其中单位缴费比例不低于8%，职工缴费比例不低于2%。基数按照职工上一年度月平均工资确定，不得超过本市上年度职工月平均工资的300%。

1、北京市2023年养老保险缴费基数的最高和最低标准依次为22090元和3652元。个人缴费金额不得低于最低缴费基数，也不得高于最高缴费基数。

2、最低缴费基数为北京市最低工资标准的60%，即3520元/月。北京市社会保险缴费是指依法应由用人单位和职工共同缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险以及工伤保险、生育保险等社会保险费用。

3、北京社保缴纳标准如下：以个人身份参保的个人，缴费基数可在企业职工养老保险缴费下限和上限之间选择。

4、北京市养老保险制度规定，单位和个人的缴费比例分别为20％和8％。单位和个人缴费的最低标准分别为每月1000元和800元。单位应当在每月的25日之前，将本月应缴的养老保险费汇入社会保险基金管理机构。

5、根据查询华律网得知，北京社保缴纳标准如下：养老保险最低缴费金额：单位5858元，个人2456元。最高缴费金额：单位43942元，个人18444元。医疗保险最低缴费金额：单位464元，个人948元。