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涨钱了!2023年9月起山东将开始养老金重算补发 山东退休重新核算最新消息

发布时间:2025-08-17 | 来源:互联网转载和整理

9月份,各地2023年的养老金计发基数都陆续的公布了,而对于当地符合养老金重算的人员来说,在山东2023年的养老金计发基数公布之后,这部分退休人员的养老金就会重算补发的,那在2023年,山东退休人员的养老金重算补发,补发金额能有多少?接下来就随社保网小编一探究竟吧。

一、山东养老金重算补发再次开启,原因是为什么?

再次重算补发山东养老金说白了是二次核算,补发平均工资的差额,原因是今年有一部分退休人员在办理退休时,2023年最新调整方案还没敲定只能按照2022年的基数核发养老金。如此一来,今年退休人员的养老金就存在少发的情况。

而山东养老金的计算公式=山东养老金当年的新计发基数×(1+本人平均缴费指数)&pide;2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%。所以,在9月份起,各省也逐渐公布计发基数,给这些少算养老金的退休人员补发待遇。

二、山东重新核算养老金最新消息,山东养老金重算补发能增加多少钱?

对于广大退休人员而言每年均有两次上调养老金的机会,当然,每一位退休人员最多只能参与其中的一次。

绝大部分退休人员参与的是整体调整,比如今年的调整已经结束,全国31地2022年12月31日前退休的人员获得了养老金增加并一次性拿到了今年1-7月的补发金额;剩下一部分2023年刚退休的人员会陆续在今年下半年调整养老金,该次调整的本质是二次核算,或者可以理解为重新核算每月应该领取的养老金金额。

什么样的退休人员可以参与二次核算后的养老金调整?每月领取4000元左右养老金的退休人员能够上涨并补发多少钱呢?本文以山东为例介绍这两个问题。先来回答第一个问题,谁能参与调整。

退休人员的养老金分成三个部分,分别是个人账户养老金、基础养老金以及过渡性养老金,前两者所有退休人员都有,后者只有在当地社保制建立起来前参加工作的退休人员才有,山东各地的社保制在1992年至1996年之间建立,每个城市略有不同。

基础养老金和过渡性养老金的计算公式中均有一个叫作“计发基数”的参数,该参数每年调整一次,山东一般是在每年的9月份公布。每年的新基数公布前退休的企业职工如何核算养老金呢?当地社保局会暂时用去年的计发基数代替,等到新基数公布后再重新核算。

因此,只有在2023年山东养老金计发基数公布前退休的人员才能参加重新核算。2022年山东是在9月公布当年的计发基数的,今年大概率还是如此。

这意味着2023年1月1日至9月30日退休的企业职工将重新核算养老金并获得相应的补发金额,而10月1日及以后退休不符合重新核算要求,因为社保局核算时已经按照更新后的2023年计发基数为退休人员核算养老金二类。

退休越早补发的月份越多。比如2023年6月退休,能够补发5月至9月共4个月的养老金差额;2023年1月退休则补发1月至9月共9个月的养老金差额。

确定了能够参与二次核算并补发的山东退休人员范围后来介绍一下第二个问题,到底能够补发多少钱?

前面说过基本养老金分成三个部分,假设一位上半年退休的山东退休人员累计缴费年限为36年,当地社保制建立起来前的视同缴费年限为7.5年,个人平均缴费工资指数为1.1,个人账户余额为70000元,三个部分的养老金计算如下。

(1)基础养老金=(1+个人平均缴费指数)/2*计发基数*累计缴费年限*1%=(1+1.1)/2*7182.5*36*1%=2714.99元;

(2)过渡性养老金=个人平均缴费指数*计发基数*视同缴费年限*1.3%=1.1*7182.5*7.5*1.3%=770.32元;

(3)个人账户养老金=个人账户余额/计发月数=70000/139(60岁退休)=503.6元。

这位退休人员第一次核算时能够领取的养老金=503.6+2714.99+770.32=3988.91元。

需要注意的是公式中的计发基数为7182.5元,该数字为山东省2022年除菏泽市以外的养老金计发基数。之所以用2022年的数据是因为前面已经反复提过的2023年的基数还未公布,由此可知等公布后只有基础养老金和过渡性养老金才需要重新核算,个人账户养老金不涉及计发基数,所以不存在重新核算的前提。

2023年山东的计发基数为多少呢?虽然没有公布但我们能够大致推测出来。2020年的计发基数为6573元,2021年的计发基数为6893元,2022年为7182.5元,计算可得2021年与2022年养老金计发基数分别增长了4.87%和4.2%。

我们去近两年的平均增长比例,即4.535%,所以2023年的计发基数可能提高至7508.2元左右。

重新核算这位退休人员的基础养老金与过渡性养老金。

(1)基础养老金=(1+1.1)/2*7508.2*36*1%=2838.09元;

(2)过渡性养老金=1.1*7508.2*7.5*1.3%=805.25元。

加上503.6元(维持不变)的个人账户养老金后可知每月养老金重新核算后的金额为4146.94元,相比第一次核算的3988.91元每月多出了158.03元。

如果在今年6月退休,可以获得632.12元的补发额;如果在今年1月就退休了,可以获得1422.27元的补发额。与此同时,从今年10月起每月领取的养老金就是4146.94元了,此外,今年的退休人员到了明年就可以参加退休人员的普涨养老金了。

山东每年的养老金计发基数涨幅相比于其它地区只能算中规中矩,所以即便每月领取4000元养老金二次核算后的调增金额也不算很多。当然,有的加总比没的加好。

三、养老金低于3600元的能多补发吗?

据2022年有关数据统计,企业退休人员平均养老金3106元、事业退休人均6299元,城镇职工人均养老金3600元,所以低于3600元的人要比平均线还要低,然而9月份的重算补发,并不是说因为部分人养老金偏低就提低补差,要看具体的参保条件。

事业单位退休人员和国企退休人员这类人无论是从缴费年份、还是缴费基数,都要比普通人更高,所以同等的补发月数情况下,这部分人群的养老金补发待遇要多一些。而低于3600元养老金的人群其实并不能占优势、难以多补发。

来看看基础养老金补发计算公式:=(2023年新基数-2022年旧基数)x(1+本人平均缴费指数)2x养老保险缴费年限(含视同年限)x1%x应补发月数。

普通工人的缴费指数通常在0.6,而事业单位和国企员工基本在1.0-2.0之间,也有不少人能达到3.0的顶格指数。所以养老金低于3600元的人主要原因为缴费指数低,来看看例子:

假设张大爷养老金为3000元,工龄30年,缴费指数0.6,李大爷养老金为5000元,工龄30年,缴费指数2.0,两个人补发月数都是7个月,当地计发基数今年8000、去年7600来计算,可以得出:

(1)3000元的张大爷能补发的总金额=(8000-7600)×(1+0.6)/2×30×1%×7个月=96×7=672元;

(2)5000元的李大爷能补发的总金额=(8000-7600)×(1+2)/2×30×1%×7个月=180×7=1260元;

所以得出结论:养老金低于3600元的退休人员,并不能多补发。

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